生命保険を中心としたご提案をお任せします。(ID:451)|転職クラス

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生命保険を中心としたご提案をお任せします。(ID:451)|転職クラス

生命保険プランナー(営業経費100%会社負担/アポ無償提供/コロナ禍の緊急事態宣言中でも満額給与支給などマイナス査定無しの安定企業)

経験者・有資格者優遇

生命保険を中心としたご提案をお任せします。

非公開求人

【取扱い保険会社は32社】20~40代の個人のお客様中心に生命保険を中心としたご提案をお任せします。

現在保険業界で勤務している中で、
・これまではフルコミッションで働いていたが、今後は働き方を検討したい―
・会社からリーズ供給のもと営業をしているが、リーズ費用を負担している―
・保険業界や仕事は好きだが、人事制度が変わり同業界での転職を検討している―
・解約、戻入による給与天引き等があり収入が安定せず、それらを払拭できる制度のある会社を検討したい―

上記を例に何か今後の働き方を考えるきっかけがあった方、是非当社の説明をお聞きになりませんか?

【毎月のアポイント供給により安定した収入が見込めます!】
・自社集客を積極的に行っており当社から提供する訪問先は、単独募集案件の割合が70%・共同募集案件の割合が30%となります。
・営業成績は当社が独自に定めるAC(ANP・AP)基準をもとに評価を行います。
・現職で共同募集案件100%で募集活動をしている方の場合、同様の活動量と成約率の場合実質2倍のAC評価となります。

【実現したこと、そして目指すもの】
・安定した正社員雇用
・定着率95%以上(2019年実績:定着率95.5%)
 →当社での在籍1年以上の方を対象
・平均年収800万円以上(2019年実績平均年収:815万円)
 →当社での在籍1年以上の方を対象
・見込みとなるお客様の無償提供
・直行直帰、時短OK、シフト自己申告制等のワークライフミックス等を実現し、
これからも募集人皆が安心しお客様へ提案ができる会社として進化していきます。

【働き方】
・一人あたり年間平均120件のアポを無償提供(2019年度実績)
・全員にノートPC、携帯を貸与等効率従事
・毎日オフィスに戻って退社ではなく直帰、勿論直行もOK
・労働時間ではなく生産性重視!残業を求めることは一切なし

【福利厚生ポリシー】
・「人事・組織戦略」「働く場所」をサポート
・社員の「もしも」の不安を軽減
※当社独自の福利厚生を多数用意しております。

【コロナ禍での当社の取り組み】
・給与満額支給
・マイナス査定等一切なし
・リモートワーク導入(部門による)
・ベビーシッターやご家族の交通費等補助
等、上記は一部ですが従業員やそのご家族が安心してもらえるような取り組みを現在も行っております。
(以下8/6追記)
当社ではコンサルティングサービス部門に在籍する方を対象に月1回の抗体検査を実施し、実施証明を携帯し、面談前にお客様に提示しております。感染拡大の防止とともに、お客様・従業員の安全確保、安心のサービスをご提供して参ります。

訴求ポイント

ポジションのアピールポイント
「保険業界は仕組みを変えればもっと良くなる」
特徴。
私たちは保険を中心とする金融サービスが必要なお客様、保険業界で働く人々、ビジネスパートナー様に対して新しい発想でステークホルダー(顧客・従業員・取引先・株主)への価値提供を行っています。

【売上・商品】
・特定の保険会社や商品の販売ノルマ一切無し
・どの商品をどう成績に評価しどう給与に反映するかを全従業員に開示
・成績から手数料が引かれること等一切なし
・共同募集だから折半等一切なし
・退職時のみなし年払いで受け取った手数料等戻入の返済等一切なし

【待遇】
・直近2年以内入社の営業社員の平均給与UP率150%以上
・徐々に固定給が下がり、歩合制になる制度なし
・月間約10件提供する無償提供のアポから毎月3世帯お預かりするだけで月給32万円以上

入社後のキャリアプラン
・数字があがるとリーダーとなり管理や採用ノルマがつくのではなく、営業、管理等様々なキャリアを選択可能
・拠点長にも採用ノルマ一切なし、営業に集中が可能
・時短勤務、様々なバックボーンの方が在籍しており多様性を認め合う文化

募集要項

会社名非公開求人
職種生命保険を中心としたご提案をお任せします。
仕事内容【取扱い保険会社は32社】20~40代の個人のお客様中心に生命保険を中心としたご提案をお任せします。

現在保険業界で勤務している中で、
・これまではフルコミッションで働いていたが、今後は働き方を検討したい―
・会社からリーズ供給のもと営業をしているが、リーズ費用を負担している―
・保険業界や仕事は好きだが、人事制度が変わり同業界での転職を検討している―
・解約、戻入による給与天引き等があり収入が安定せず、それらを払拭できる制度のある会社を検討したい―

上記を例に何か今後の働き方を考えるきっかけがあった方、是非当社の説明をお聞きになりませんか?

【毎月のアポイント供給により安定した収入が見込めます!】
・自社集客を積極的に行っており当社から提供する訪問先は、単独募集案件の割合が70%・共同募集案件の割合が30%となります。
・営業成績は当社が独自に定めるAC(ANP・AP)基準をもとに評価を行います。
・現職で共同募集案件100%で募集活動をしている方の場合、同様の活動量と成約率の場合実質2倍のAC評価となります。

【実現したこと、そして目指すもの】
・安定した正社員雇用
・定着率95%以上(2019年実績:定着率95.5%)
 →当社での在籍1年以上の方を対象
・平均年収800万円以上(2019年実績平均年収:815万円)
 →当社での在籍1年以上の方を対象
・見込みとなるお客様の無償提供
・直行直帰、時短OK、シフト自己申告制等のワークライフミックス等を実現し、
これからも募集人皆が安心しお客様へ提案ができる会社として進化していきます。

【働き方】
・一人あたり年間平均120件のアポを無償提供(2019年度実績)
・全員にノートPC、携帯を貸与等効率従事
・毎日オフィスに戻って退社ではなく直帰、勿論直行もOK
・労働時間ではなく生産性重視!残業を求めることは一切なし

【福利厚生ポリシー】
・「人事・組織戦略」「働く場所」をサポート
・社員の「もしも」の不安を軽減
※当社独自の福利厚生を多数用意しております。

【コロナ禍での当社の取り組み】
・給与満額支給
・マイナス査定等一切なし
・リモートワーク導入(部門による)
・ベビーシッターやご家族の交通費等補助
等、上記は一部ですが従業員やそのご家族が安心してもらえるような取り組みを現在も行っております。
(以下8/6追記)
当社ではコンサルティングサービス部門に在籍する方を対象に月1回の抗体検査を実施し、実施証明を携帯し、面談前にお客様に提示しております。感染拡大の防止とともに、お客様・従業員の安全確保、安心のサービスをご提供して参ります。
雇用形態正社員
試用期間 有り (6ヶ月)
勤務地愛媛県松山市

転勤の有無
無し

どちらでも構いません。選択可能です。(給与条件に変更等無し)
給与入社時想定年収 300 万円〜900 万円
勤務時間月給30万円~70万円+インセンティブ+各種手当
※上記は月45時間分の固定残業代(7万5300円~)を含む。超過分は追加支給。
※試用期間中は月給23万円以上。月45時間分の固定残業代(5万8400円~)を含む。超過分は追加支給。
待遇/福利厚生給与査定(年2~12回)
インセンティブ
資格手当(全100種類以上)
営業交通費全額負担
確定拠出年金(社員のみ)
社宅(最大50%支給 ※社内規定あり)
社会保険完備
慶弔金制度
従業員持株会
社内表彰制度
e-learning制度
社内イベント多数
従業員専用WEBストア
社外研修制度(グロービス経営大学院をはじめ、会社の費用で社外研修への参加が可能な制度)
休日/休暇週休2日制(月8日~10日/シフト制)※当社カレンダーに準ずる。
有給休暇
慶弔休暇
育児・介護休暇
産前産後休暇
アニバーサリー休暇(自身やパートナー等の記念日に年間で最大5日休める制度)
応募資格/応募方法必須要件
下記をすべて満たしている方をご推薦ください
・現職(もしくは生命保険業界から離職して半年以内)にて個人向けに保険営業をされている方
・直近で3年以上個人向けに保険営業にて活躍をされている方
(外資生保や代理店:初年度AC700万 or 1200万ANP(AP)くらいの実績がある方)
(国内生保:入社後ベースで50世帯に提案が可能な方)
・生命保険会社もしくは保険代理店での勤務(損保のみはNG)
・高卒以上の方

歓迎/尚可
・MDRT入会歴のある方
・フルコミッションで活躍されている方
・国内生命保険会社にてプレイヤ—(プレイングマネージャー)として活躍されている方
・変額、ドル終、外貨一時払いなどの提案での実績がある方

【選考プロセス】
こちらの求人は人材紹介サービスを通じてのご提供となります。
ご応募いただきましたら、弊社にてヒアリングとなります。
そこで適切と判断した方の以降の流れは下記となります。

書類選考→一次面接→二次面接
※二次面接がオファー面談になる可能性があります。
※リファレンスチェックもございます。
WEB面接対応可

企業情報

掲載企業名ジーピースタッフ株式会社
フリガナジーピースタッフカブシキガイシャ
本社所在地岡山県倉敷市四十瀬331-7
事業内容転職エージェントサービス
資本金2500万円
ホームページURLhttps://www.gp-staff.co.jp/

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